PATVIRTINTA
Lietuvos Respublikos socialinės
apsaugos ir darbo ministro
2013 m. vasario 21 d. įsakymu Nr. A1-66
SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTERIJOS
ŠEIMOS IR BENDRUOMENIŲ DEPARTAMENTO DIREKTORIAUS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
I. PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA
1. Šeimos ir bendruomenių departamento direktorius yra karjeros valstybės tarnautojas.
2. Pareigybės lygis - A.
3. Pareigybės kategorija - 18.
II. PASKIRTIS
4. Šeimos ir bendruomenių departamento direktoriaus pareigybė reikalinga departamento ir jo skyrių veiklai organizuoti, kontroliuoti ir užtikrinti, pagal kompetenciją ministerijai pavaldžių institucijų veiklai, planuojant, formuojant, koordinuojant ir įgyvendinant šeimos, vaikų, jaunimo, bendruomenių ir nevyriausybinių organizacijų plėtros politikos priemones, koordinuoti.
III. VEIKLOS SRITYS
5. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas vykdo funkcijas specialiojoje veiklos srityje - šeimos, jaunimo, vaiko teisių apsaugos, bendruomenių ir nevyriausybinių organizacijų plėtros politikos formavimo, koordinavimo, įgyvendinimo srityje.
IV. SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM VALSTYBĖS TARNAUTOJUI
6. Valstybės tarnautojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
6.1. turėti aukštąjį universitetinį arba jam prilygintą išsilavinimą
6.2. turėti ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį ir 1 metų vadovaujamo darbo patirtį
6.3. turėti patirties šeimos, vaikų, jaunimo, bendruomenių ir nevyriausybinių organizacijų plėtros srityje
6.4. turėti teisės aktų rengimo patirties
6.5. išmanyti Lietuvos Respublikos valdymo struktūrą bei teisinę sistemą, išmanyti ir sugebėti vadovautis Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, Europos Sąjungos (toliau - ES) dokumentais, tarptautinėmis konvencijomis, kitais tarptautiniais dokumentais, reglamentuojančiais šeimos ir jaunimo, socialinės paramos, vaiko teisių apsaugos sritį, valstybės tarnybą bei korupcijos prevenciją
6.6. būti susipažinęs su ES institucijų sąranga ir vykdoma politika šeimos ir jaunimo, socialinės paramos, vaiko teisių apsaugos srityse
6.7. būti susipažinęs su bendradarbiavimo su užsienio šalių institucijomis ir jų atstovais principais
6.8. sugebėti savarankiškai planuoti, organizuoti ir kontroliuoti departamento skyrių veiklą, užtikrinti jų sąveiką su kitais departamentais bei skyriais ir ministerijai atskaitingomis institucijomis, įgyvendinant šeimos ir jaunimo, vaiko teisių apsaugos, bendruomenių ir nevyriausybinių organizacijų plėtros politikos priemones
6.9. išmanyti strateginį planavimą pagal Lietuvos Respublikos Vyriausybės strateginio planavimo metodiką
6.10. mokėti valdyti, kaupti, sisteminti ir apibendrinti nuolat atsinaujinančią informaciją, apibrėžti problemas, pasirinkti racionalius sprendimo būdus ir metodus, rengti išvadas bei pasiūlymus dėl departamento kompetencijai priskirtų klausimų ir departamento darbo perspektyvų
6.11. mokėti bent vieną užsienio kalbą (anglų, vokiečių arba prancūzų) pažengusio vartotojo lygmens B1 lygiu
6.12. sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, išmanyti dokumentų rengimo taisykles, teisės aktų rengimo taisykles, turėti gerus darbo kompiuteriu įgūdžius (MS Word, MS Exel, MS Power Point, MS Outlook programomis, teisinės bazės informacine sistema, interneto naršykle).
V. ŠIAS PAREIGAS EINANČIO VALSTYBĖS TARNAUTOJO FUNKCIJOS
7. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas vykdo šias funkcijas:
7.1. planuoja ir organizuoja departamento darbą, numatydamas departamento veiklos kryptis, savarankiškai organizuoja departamento skyrių darbą tam, kad būtų tinkamai įgyvendinamos ministerijos bei departamento nuostatais departamentui pavestos funkcijos
7.2. teikia siūlymus ir išvadas dėl šeimos ir jaunimo, vaiko teisių apsaugos, bendruomenių ir nevyriausybinių organizacijų plėtros politikos formavimo, įgyvendinimo ir jos strateginių krypčių, siekiant tinkamai įgyvendinti valstybės politiką šioje srityje
7.3. analizuoja šeimos ir jaunimo, vaiko teisių apsaugos, bendruomenių ir nevyriausybinių organizacijų plėtros politikos tendencijas, teikia siūlymus dėl jų tobulinimo
7.4. įgyvendina priemones departamento veiklai tobulinti
7.5. pagal departamento skyrių valstybės tarnautojų kompetenciją paskirsto pavedimus, nurodydamas įvykdymo terminus, ir kontroliuoja, kad jie būtų įvykdyti laiku, tam, kad būtų tinkamai vykdomos veiklos ir atliekamos užduotys
7.6. vadovauja darbo grupėms, rengiančioms šeimos, bendruomenių ir nevyriausybinių organizacijų plėtros politiką reglamentuojančius teisės aktus ir tikslines programas
7.7. dalyvauja darbo grupėse rengiant Lietuvos Respublikos įstatymų, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimų projektus šeimos ir jaunimo, vaiko teisių apsaugos, bendruomenių politikos ir nevyriausybinių organizacijų plėtros užtikrinimo klausimais
7.8. koordinuoja teisės aktų, strategijų, programų ir priemonių, atitinkančių departamento strateginius tikslus bei Vyriausybės programos nuostatas, rengimą ir įgyvendinimą
7.9. analizuoja departamento darbuotojų parengtus teisės aktų projektus ir kitus dokumentus, teikia išvadas, pastabas dėl šių dokumentų
7.10. organizuoja išvadų dėl kitų ministerijos skyrių ir institucijų parengtų teisės aktų pateikimą
7.11. vizuoja departamento skyrių, kaip vykdytojų, ir kitų padalinių parengtus, su departamento veiklos sritimi susijusius dokumentus
7.12. teikia ministerijos vadovybei pasiūlymus dėl departamento veiklos tikslų ir uždavinių, konkrečių pavedimų vykdymo, departamento darbo tobulinimo
7.13. koordinuoja ir analizuoja įstaigų prie ministerijos (V